好迷人[给心心],光顾着看小姐姐去了,内容是什么都没注意。
这么漂亮的仙女怎么一句人话都没有啊![doge]
我想知道那些HR拼命的压价,他们是有提成吗?都是打工人为什么要为难打工人?
一个个的都干啥呢?回去工作去
还是自己当老板舒心。
其实工作久了你会发现,坦坦荡荡,实事求是照样能活得好好的,哪有那么多勾心斗角,明规则,潜规则。
谁还不愿意和一个实在真诚的人交朋友。
最后一条,不要让老板问出这样的问题。我没有get到啊,没理解有人给我解释一下吗😂
咱这程序员可简单了,问俩题答不上来可以直接撤了
我从来不和老板讨论同事,但是我经常和同事发表对老板的不满意见[阴险]
套路这么多
前辈会跟老板说让我过去帮他做事
只会更过分,up说的算轻的[翻白眼]
错,直接当老板娘[滑稽][辣眼睛]
扎心了,听起来挺不舒服的
我直接拿起桌上的美工刀朝我脖子一捅,拜拜了你[OK]
我估摸着这样的面试官自己还未必有被面试的那个优秀hhhhh
老板算个屁[doge]
能不能教教我怎么招聘工人?现在好难招聘熟练工,猎头都找了,还是招聘不到[辣眼睛]
这个水杯看着像微创医疗的定制水杯
这些套路对于比较专业的行业根本没什么用 因为圈子里就那么几家标杆公司 从业人员也相对少 大家都知根知底 直接说实话就好了 谁也蒙不了谁 直接技术面 然后谈一个市场统一价格
我想问下最后一个问题怎么怎么避免?
面试的时候别忘了摆正扫帚。这样或许就会像某篇课文那样得到录取[吃瓜]
好专业[tv_点赞]
真可怕,但是太真实了[辣眼睛][辣眼睛]
所以这些问题该怎么办?嘤嘤嘤[tv_笑哭]
啊这
我朋友吐槽说国内的人口红利过去了 人找不到 我笑了 心想路还长着呢 企业坑蒙拐骗的日子是该结束了 HR就该回到原先平衡企业和员工关系的路上 还和我说什么维护员工和企业关系是最简单的部分 我更笑了 可惜她最简单的部分都做不好 120天就招到一个00后 还和我说是00后矫情 我一个90后都觉得她人事这行干了那么久还只会走歪路 才是离奇
最烦这种自己不咋滴还他么挺能装的伞兵
您公司有您,能招到人真是个奇迹呢[doge]
这些公司是招不到真正的人才的,公司本身就是垃圾
面试嘛,诚实一点就好了,最近刚好找到工作,面试了很多家公司,有的当场就确定录用,有的要等消息,但其实我觉得这是一个相互吸引的过程,你在面试我我也在面试你,并不一定你确定要我我就一定会去,我也是要看看对比的,不一定你的工资多两千我就会一定来,其他公司也许工资少了两千但需要我付出的时间精力相对少很多啊,而且晋升空间大,那我干嘛还要在你这里上班?
用得上
嘶,有时候公司就被HR作s的。
Emmm,表示我们这里hr都是负责三面……能不能过基本上一面二面就定了,前面负责面试的业务线可不会这么问
我甚至怀疑你有没有做过人资工作。知道人资的全称是什么吗?
前几天刚面试
我:自我介绍了下
面试官第一句话: 哪里人
我:本地人
面试官:有地么?拆迁了吗?
我:嗯… 拆了
面试官:拆了几套房
我:嗯 没几套
面试官:我们这不适合你
我: 我NM[doge]
有个锤子的帮助,你说的这些真正的高端面试谁和你这么玩?真的搞笑
李白有话
天生我才必有用
小细节:项链款式一样,颜色不一样,hr是黑月亮[嗑瓜子]
其实差不多,大部分人也听得出来,所以有时候不想去的公司,也正好顺坡下驴咯
已经抽刀在擦了[嫌弃]
未经允许不得转载:易贰评 » 品略/点评:面试中的闲聊,都有潜台词!看不懂就踩雷了![一次目更~]